Folketingets Arbejdsmarkedsudvalg Â
Dato: 26. april 2006 |
                                |
Under henvisning til Folketingets Arbejdsmarkedsudvalgs brev af 24. marts 2006 følger hermed - i 5 eksemplarer – Ministeren for Familie- og Forbrugeranliggenders svar på spørgsmål nr. 4 ad B 66:
Â
Spørgsmål:
â€Hvilken sammenhæng mener ministeren, at der er mellem fordelingen af barselorloven mellem mænd og kvinder og den manglende ligestilling pÃ¥ arbejdsmarkedet og i hjemmet, som fortsat er et problem i Danmark?â€
Svar:
Jeg mener, at den skæve fordeling af udnyttelsen af retten til at holde barselorlov mellem mænd og kvinder er en del af ligestillingsproblematikken.
Jeg ser gerne, at der bliver rettet op på denne skæve fordeling. Men det er for mig afgørende, at det sker i respekt for forældrenes frihed til at vælge. Det vil sige ved det gode eksempels kraft.
Den del af forslaget som handler om, at 12 uger af den samlede orlovsperiode skal bortfalde, hvis faderen ikke tager dem, finder jeg heller ikke er egnet til at fremme ligestilling på arbejdsmarkedet og i hjemmet. Det er et forslag, som formindsker familiens råderum og mulighed for at få hverdagen til at hænge sammen efter fødslen, fordi orlovsperioden afkortes. Dermed forringes også muligheden for at udskyde en del af orloven til senere brug inden barnet bliver 9 år, eller til at genoptage arbejdet delvist. Disse muligheder ser jeg helt overordnet som gode tilbud, der kan lette genoptagelsen af arbejdet efter barsel og derved også danner grundlag for øget ligestilling på arbejdsmarkedet.
Lars Barfoed
                                                                                                         / Pernille Moll