Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Hans Andersen (V)
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
J.nr. 2021
–
10331
24. november 2021
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 23. november 2021 stillet følgende spørgsmål
nr. 7 (L 94), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Hans An-
dersen (V).
Spørgsmål nr. 7:
”Kan
arbejdsgiveren udforme et pålæg efter lovforslagets § 1, stk. 1, til ansatte om
at forevise coronapas på en sådan måde, at det samtidig er et pålæg om, at ansatte,
som ikke har et gyldigt coronapas, fremover skal lade sig teste efter lovforslagets §
1, stk. 3?”
Svar:
Hvis en arbejdsgiver efter § 1, stk. 1, pålægger en ansat forevisning af et corona-
pas, og hvis den ansatte ikke er vaccineret eller tidligere har været syg med covid-
19, vil den ansatte kun kunne efterkomme pålægget via en test for covid-19. En an-
sat kan vælge at indhente testen udenom arbejdsgiver, men vil også kunne få taget
en test i overensstemmelse med §§ 4 og 5, jf. § 1, stk. 3.
Venlig hilsen
Mattias Tesfaye
Fungerende beskæftigelsesminister