Folketingets Europaudvalg
Marianne Bigum (SF)
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
J.nr. 2023 - 2456
15. marts 2023
Folketingets Europaudvalg har i brev af 8. marts 2023 stillet følgende spørgsmål
nr. 1 til KOM (2023) 0062 Meddelelse fra Kommissionen til Europa-Parlamentet,
Det Europæiske Råd, Rådet, Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg og
Regionsudvalget En industriplan for den grønne pagt til den CO2-neutrale tidsal-
der, som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Marianne Bigum
(SF).
Spørgsmål nr. 1:
”I
Europa-Kommissionens
meddelelse ”A Green Deal Industrial Plan for the Net-
Zero Age” (side 16) skitserer Kommissionen indholdet af det planlagte 2023 initia-
tiv til en såkaldt ”EU-talentpulje” for tredjelandsborgere med tilhørende ”fast
track” til faglig anerkendelse af tredjelandsborgeres adgang til EU’s arbejdsmarked
ud fra en ”skills first” tilgang. Danmark har kedelige erfaringer med udnyttelse og
social dumping af de særligt udsatte faglærte og ufaglærte lønmodtagere fra tredje-
lande på bl.a. bygge-, transport-, service- og landbrugsområdet. Derfor er det afgø-
rende, at hverken den angivne ”EU fast-track recognition” eller ”EU-talent pool”
bliver en vej til yderligere udnyttelse og social dumping af tredjelandsborgere.
Hvordan forholder regeringen sig til initiativet? Hvordan vil regeringen sikre den
nødvendige håndhævelse for at undgå, at initiativet fører til øget udnyttelse af tred-
jelandsborgere?”
Svar:
Svaret er udarbejdet i samarbejde med Udlændinge- og Integrationsministeriet.
Kommissionen har endnu ikke fremsat et konkret forslag til en EU-talentpulje. For-
slag om lettere adgang for kvalificeret arbejdskraft fra tredjelande vil dog umiddel-
bart være omfattet af det danske retsforbehold. Indtil videre har Kommissionen lan-
ceret et pilotprojekt for ukrainere omfattet af det midlertidige beskyttelsesdirektiv i
EU, der er omfattet af det danske retsforbehold, og hvor Danmark derfor ikke del-
tager.
Regeringen vil tage stilling i takt med, at initiativet konkretiseres. Det vil under alle
omstændigheder være en forudsætning for eventuel dansk deltagelse, at vilkår for
arbejdstilladelse i Danmark altid skal være opfyldt, herunder f.eks. betingelsen om
sædvanlige løn- og ansættelsesvilkår.